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Mut machen - Suchergebnis

Neuland

Wahrscheinlich sind wir selten so nahe an uns dran, als wenn wir mutig den Weg der Innovation gehen. Deshalb hier ein Aufruf, dies doch öfter zu wagen!

Hoch hinaus mit Holz

Holz fühlt sich gut an, wächst laufend im Wald nach und hat hervorragende bautechnische Eigenschaften. Deshalb wird Holz immer öfter auch für den Bau von Hochhäusern verwendet.

Kaum eine Frau verdient über 2000 Euro

Mission Female Member Anaïs Cosneau beleuchtet die aktuellen Zahlen der bekanntesten Gender Gaps und nennt Lösungen, um die Ungleichheiten zu beheben.

Klimakrise und Gender: Die unsichtbare Verbindung

In ihrer neuen sheconomy Kolumne erklärt Serienunternehmerin und "Forbes 30 under 30"-Listmakerin, Kosima Kovar, warum die mangelnde Sichtbarkeit von Frauen Auswirkungen auf die Klimakrise hat.

„Wir müssen den leisen Menschen zuhören“

Die Welt der IT gilt als Männerdomäne. Dass auch Visionärinnen schon immer an der Spitze wichtiger Technologiewellen standen, zeigt die Autorin Claire Evans mit ihrer Hommage an die Pionierinnen des Internets.

Innovatorinnen 2023: Telekommunikation, Digitalisierung & IT

Aus unserer neuen Liste portraitieren wir 8 bemerkenswerte Visionärinnen aus den Bereichen Telekommunikation, Digitalisierung & IT.

„Harte Entscheidungen und Empathie sind kein Widerspruch“

Im Interview erklärt Laura Bornmann, wie Unternehmen emotionale Bindung zu ihren Mitarbeiter:innen herstellen, warum Führen nicht dasselbe wie Managen ist und wie sie mit Nörglern und Zynikern im Unternehmen umgeht.

Leonor-Euphorie

Seit die spanische Thronerbin zum Militärdienst ausrücken musste, um sich für ihre Rolle als erstes, weibliches Staatsoberhaupt in Spaniens demokratischer Geschichte fit zu machen, ist die spanische Monarchie im Aufwind.

Sozialer Aufstieg: Wie sich Privilegien teilen lassen  

Das Bewusstsein für die eigenen Privilegien unter Entscheider:innen steigt und wird zunehmend öffentlich diskutiert, wie jüngst auf der herCAREER. Dort zeigte Natalya Nepomnyashcha, Gründerin von "Netzwerk Chancen", wie sich Privilegien teilen lassen.

„Ein Nein muss reichen“

Im Interview erzählt die Filmemacherin und vierfache Mutter Saralisa Volm, warum Frauenkörper nie genügen werden, inwieweit wir Kinder vor den Schönheitsidealen schützen können und warum innerfeministische Grabenkämpfe nicht zielführend sind.

Was Branding mit Persönlichkeitsentwicklung zu tun hat

... und warum wir alle einen Schritt aus der Komfortzone wagen dürfen. Autorin Julia Heinz erklärt in ihrer Kolumne, wie man mit intrinsischer Motivation zu mehr Wachstum und Wohlstand gelangt.

Die Wegbereiterin

Lisa Pallweber ist mit gerade einmal 30 Jahren eine der jüngsten Investorinnen Österreichs und verrät, warum man nicht überall top sein muss, um andere auf den richtigen Weg zu bringen.

Silicon Valley Report: Die Bucht, die niemals schläft

Das Silicon Valley – Inbegriff für Innovation und Fortschritt – blickt auf ein hartes Jahr zurück. In Europa sahen das viele als das Ende der technologischen Dominanz und innovativen Schlagkraft aus der San Francisco Bay Area. Hatten sie recht?

„Alle Topmanager:innen haben Ängste und Unsicherheiten“

Topmanagement-Coach Prof. Heidi Stopper im Interview: Wie wir im Job mit Unsicherheiten umgehen und unser Selbstvertrauen ausbauen.

„Nachdenken, wo die Party stattfindet“

Sie ist Gründerin der international agierenden Beratungsunternehmen „Global Digital Women“ und „ACI Consulting“, Investorin und eine der mächtigsten Business-Influencerinnen: Unternehmerin Tijen Onaran über nachhaltiges Empowerment.

Premiere: Das war die erste SHEinnovates Night

Spätsommerfeeling: Bei Sonnenschein und einladendem Wetter trafen am Freitagnachmittag die ersten Gäste in den lichtdurchfluteten Eventraum der TU Wien mit dem passenden Namen TUtheSky...

Ein Kopf, (zu) viele Hüte

Wie das Balancieren unserer Rollen mehr Freiraum schafft als das Streben nach Selbstoptimierung – eine persönliche Reflexion von Mission Female Member Josephine Gerves.

How #taxmenow? Zum Beispiel so.

Die Debatte rund um eine Reichensteuer verläuft bislang ergebnislos. Dabei zeigt Deutschland mit der sogenannten Erbersatzsteuer für Stiftungen, wie es gehen könnte.

„Kaffee ist alles andere als Männersache“

Der Name Illy steht auch für Innovation außerhalb des Kerngeschäfts: Seit einem Jahr bringen die Töchter Andrea Illy eine auf Kaffee basierende Kosmetiklinie heraus.

Michelle Obama: Welche Tipps sie Start-ups gibt

Die Erfahrungen, die Michelle Obama in ihrer Zeit als First Lady der Vereinigten Staaten machte, sind auch für Startups wertvoll. Vier Tipps, die das Rolemodel auf der Bits&Pretzels in München teilte.

sheconomy verstärkt Team in Deutschland

sheconomy verstärkt ihren Auftritt in Deutschland und holt Jasmin Oestreich für den Bereich Business Development / Partnerships und Dagmar Zimmermann als Redaktionsleitung an Bord.

Lost in Transition

Übergänge oder Career Transitions, die Schwelle vom Abschied zum Neubeginn: Warum diese häufig scheitern und wie sie gelingen – Hintergrundwissen, Impulse und Handlungsempfehlungen.

FACC Wings for Women: FACC gründet Frauennetzwerk

Neues Frauennetzwerk "FACC Wings for Women": Damit will der Luftfahrtzulieferer einen wichtigen Schritt in Richtung Chancengleichheit und Diversität setzen.

Machtstrategien: Wie finde ich meine persönliche Stärke?

Gabriele Strodl-Sollak widmet sich im vierten Beitrag ihrer Serie der Macht der strategischen Kommunikation und erklärt, wie wir mit der richtigen Machtstrategie unseren individuellen Weg zum Erfolg finden.

„Ich lege den Schalter für die Energiewende um“

Top-Managerin Iman El Sonbaty appelliert, dass es angesichts des Zustand des Wandels in der Energiebranche nachhaltiger Lösungen bedarf. Ihre Antwort darauf liegt im transformativen Leadership.

„Ganz befreit bin ich nicht“

Emilia Roig würde die Ehe am liebsten abschaffen. Im Gespräch erklärt die Gründerin des Center for Intersectional Justice, warum sie die Infrastruktur der Ehe kritisch sieht.

Hotel-Family – fit für morgen?

Mehr als 90 Prozent der Hotels in Österreich sind familiengeführt. Wir sprachen mit Touristikerin Sonja Ultsch und ihrer Tochter über die Herausforderungen.

„Erfolg ist ein breites Grinsen und ein voller Kühlschrank“

Susanne Krammer ist Unternehmerin und Beauty-Influencerin – und lebt damit ihren Traum. Einfach war der Weg dahin nicht, doch sie hat immer an sich und ihre Berufung geglaubt.

Die Formel für Erfolg

Ein deutsches Start-up arbeitet für eine bessere dermatologische Versorgung von Patient:innen.

„Ich wünsche mir, dass Frauen scheitern dürfen“

Mirijam Trunk hatte ihre erste geschäftsführende Position im Alter von 27 Jahren inne. Heute hat sie gleich zwei Jobs bei RTL Deutschland. Im Interview erzählt sie, was sie gerne am Anfang ihrer Karriere gewusst hätte.

„Gibt’s nicht“, gibt es nicht mehr

Ein gutes Beispiel. Beim Europäischen Forum Alpbach waren 53 Prozent der Panels weiblich besetzt. Es zeigt: Geschlechterparität muss kein „Dream on“ mehr sein bei wichtigen, großen Debatten und Talks. Sie ist aber auch immer eine Frage des Mutes. Für alle Seiten.

Frauen auf der Überholspur

Mit FinTechs zu mehr Chancengleichheit: Martina Forsthuber, Country Managerin von Scalable Capital, erzählt im Interview, wie weibliche Anlegerinnen auf dem Aktienmarkt gerade Gas geben – und plädiert generell für einen Wandel in der Finanzbranche.

Social Entrepreneurship: „Es muss um mehr als nur Gewinnmaximierung gehen“

Carolin Stüdemann, New Work Expertin und Geschäftsführerin des gemeinnützigen Vereins Viva con Agua, über globale Herausforderungen und kollektive Verantwortung, die Sinnfrage und wie es ist, mit 24 die erste Führungsrolle zu übernehmen.

„Niemand ist für Tech-Berufe geschaffen“

Merisa Salkic steht am Anfang ihrer Karriere in der IT-Branche. Ihre Kolleg:innen sind fast ausschließlich Männer. Mit ihrem Projekt #sheCodes möchte die Data-Science-Studentin Frauen dabei unterstützen, in der Tech-Branche Fuß zu fassen.

Wenn Maschinen mitreden

Die Wachstumsmöglichkeiten von KI sind längst nicht ausgeschöpft und bieten auch Anleger:innen langfristig Chancen.

Hin und Her macht Taschen leer

Finanzen sind Männersache? Expertin Karolina Decker über Frauen, die nachhaltiger investieren als Männer und wie sie finanziell für ihre Kinder vorsorgt.

Die Bildungs-Bots

Wie verändern KI und ChatGPT die Bildungsbranche? Bringt die künstliche Intelligenz für Unterrichtende und Lernende Vorteile – oder macht sie uns im Endeffekt dümmer? Ein Ausblick auf die digitale Zukunft der Wissensvermittlung.

„Diverse Teams sind erfolgreicher“

Nicole Schlautmann ist Geschäftsführerin der Pfizer-Vertriebsniederlassung in Wien. Im Interview erklärt sie, warum ein Unternehmen Female Leadership und Diversität braucht, um zukunftsfähig zu sein.

„Jeder kann ein Changemaker sein“

Marie Ringler, Europa-Chefin von Ashoka und Vize-Präsidentin des Europäischen Forum Alpbach, über nachhaltiges Wissen, verantwortungsvolles Unternehmertum und den neuen gesellschaftlichen Diskurs.

„Nachhaltigkeit sowie digitales Denken und Handeln müssen von der Führung vorgelebt werden“

Digitalisierung und Nachhaltigkeit zusammen zu denken, ist das Prinzip der Twin Transition. Jennifer Skupin, erklärt wie Leadership helfen kann wichtige Transformationsprozesse anzuleiten.

Kein Prinz am Schimmel, kein Ken mit Pferd

Der Equal Pension Day ist ein Anlass mehr, darüber nachzudenken, mit welchen Bildern und Werten wir unsere Töchter und Enkeltöchter großziehen.

Frauen bald ALL-gegenwärtig?

Eine Satellitenforscherin beschickt die Welt mit einem Forschungsprogramm, das sich ausschließlich an Mädchen richtet. Nun landet ihr Erfolgsprojekt auch bald an der TU-Graz. Indes formiert sich in Deutschland eine Front für mehr Frauen im Weltall.

Machtpolitik findet nie auf der grünen Wiese statt

Gabriele Strodl-Sollak widmet sich im dritten Artikel ihrer Serie den Spielregeln der Macht in Change-Prozessen.

„C´est ma Vie!“ ist erst der Anfang

Véronique Jacquet, Geschäftsführerin von Pernod Ricard Austria, engagiert sich in einem umfassenden Projekt, um Frauen auf ihren Lebenswegen zu bestärken.

Netzwerk der Woche: Gelbe Elefanten

Das branchenübergreifende Netzwerk Gelbe Elefanten ermöglicht neue Räume, um sich zu Zukunftsthemen auszutauschen und Kontakte zu knüpfen.

„Es ist legitim, mehr zu wollen“

bank99-Vorständin Patricia Kasandziev über Jobs, die Sinn machen sollen, starke Teams und Frauen, die mehr wollen.

Tech und Umwelt: Drei Trends „to watch“

Was können das Metaverse oder Pilze für die Umwelt tun? Warum ist jetzt die Zeit für Circular Economy? Wir zeigen drei aktuelle "Trends to watch".

Wohlbefinden Deluxe

Das Fünf-Sterne-Wellnesshotel Stanglwirt mit Biobauernhof mit integriertem Luxushotel liegt idyllisch am Fuße des Wilden Kaiser. Sportler:innen, Naturliebhaber:innen oder Fitness-Enthusiast:innen finden hier ihren Place-to-be.

Referat für Gleichbehandlungsfragen an der WU

Das Referat für Gleichbehandlungsfragen an der WU ist Teil der Studierenden Vertretung und leistet einen wichtigen Beitrag für ein faires und barrierefreies Studium.

New Work: „Arbeit lässt sich gestalten“

Wo steht das so genannte Neue Arbeiten und welche Methoden gibt es, um im Job mental gesund und erfüllt zu bleiben? Darum ging es bei der "CoCreationExpo".

Netzwerk der Woche: Pride Biz

Astrid Weinwurm-Wilhelm, Netzwerksprecherin von Pride Biz Austria erzählt sheconomy im Interview welche Hürden sich LGBTIQ+ Personen in der Arbeitswelt stellen und welches Potential Inklusion für Unternehmen bedeutet.

Lautstark für mehr Diversität

„Anpack“-Mentalität: Selma Prodanovic, Vizepräsidentin des European Business Angels Network, kämpft für mehr Frauen im Ökosystem der Investors.

Frauenförderpreis und neue Speakerinnen-Plattform für Oberösterreich

5 Kategorien und zwei Sonderpreise In fünf verschiedenen Kategorien wurden beim OÖ. Frauenförderpreis  Menschen ausgezeichnet, die besonderes Engagement und Aktivitäten im Hinblick auf Gleichstellung zeigen....

Von kaltem Wasser und preisgekröntem Wein

Mit 19 Jahren übernimmt eine junge Frau aus dem Weinviertel den Restaurantbetrieb einer Winzerfamilie und bringt es bis zur Gault Millau Haube.

„Diversität ist Voraussetzung für die Entwicklung zukunftsfähiger Produkte“

Sarah Lamboj, CEO von smart Austria, über E-Mobilität, konkrete Dekarbonisierungsstrategien und den positiven Effekt von diversen Teams für die Optimierung von Mobilitätserlebnissen.

Netzwerk der Woche: Women Excellence Circle

Das Netzwerk „Women Excellence Circle” setzt auf Erfahrungsaustausch in Workshops und Weiterbildungsprogramme. Im Interview verrät uns Gründerin Doris Schulz mehr über das Business-Netzwerk.

Das war die SHEtech 2023

Du hast es leider nicht zur SHEtech 2023 geschafft und möchtest wissen, welche besonderen Insights unsere Speaker:innen geteilt haben? Dann lies unseren Nachbericht der einzelnen Roundtables und Deep Dives hier zusammengefasst. 

Die Sache mit der Vier-Tage-Woche

Eine kürzere Arbeitszeit hätte viele Vorteile meint Redakteurin Simone Fasse. Warum wir mehr Flexibilität brauchen, unterstreicht ein Panel auf der Konferenz republica 2023.

Leadership auf Knopfdruck

Silke Mayr führt im Kremstal zwei Weingüter. Ein Schicksalsschlag lehrte sie, mit ihren Ängsten besser umzugehen und Leadership zu übernehmen.

Gut für die Ohren und das Klima

Mit ihrem Start-up REEDuce entwickelt Birgit van Duyvenbode innovative Lärmschutzwände, die Lärm abschirmen und mit den Grundsätzen der Kreislaufwirtschaft im Einklang stehen.

Die innovative Kraft der Heterogenität

Sheconomy-Autorin Julia Heinz plädiert in ihrer neuen Kolumne für ein Arbeits-Mentalität, die viele Perspektiven zulässt. Hand- und Kopfstand inklusive.

Fashion for Future: „Die Ziele sind ehrgeizig, aber sie sind auch notwendig“

Um die UN Sustainable Development Goals zu erreichen, muss die Modeindustrie ihre Treibhausgasemissionen bis 2030 um 45% senken. Die Schwedin Christiane Dolva Törnberg weiß wie.

Let’s get visible – Entrepreneurs!

"Sichtbarkeit ist immer noch ein Thema, das bei vielen frisch gebackenen Unternehmerinnen Unwohlsein auslöst", sagt Carolin Schiebel. Doch hinter jedem Produkt und jeder Dienstleistung...

„Personal Branding ist meine Währung“

Mit 160 000 Followern zählt Céline Flores Willers wiederholt zu den Top Voices auf LinkedIN. Ihre Erfahrung und ihre Reichweite setzt die Gründerin gezielt für ihr eigenes Unternehmen ein.

Über 10.000 Gäste und 70 Prozent Frauenquote auf der Bühne

Die Highlights der sheconomy Redaktion von drei aufregenden Festival Tagen beim 4Gamechangers 2023.

Elsa & Emil: Ein neues Start-up als Familiensache

Anna Weber und Jan Weischer führen gemeinsam das Familienunternehmen Babyone. Mit Elsa & Emil wagen sich die Geschwister jetzt in die Welt der Start-ups.

Vorurteil:„Frauen wollen doch gar nicht führen!“

Sheconomy-Autorin Maren Wölfl nimmt sich in dieser Kolumne dem Thema geschlechtsspezifische Vorurteile an und gibt konkrete Tipps, wie frau darauf reagieren kann.

Was bin ich wert?

Wie man Selbstwert erkennt und Selbstunterschätzung vermeidet – ein Essay von Transformationsarchitektin Sabine Gromer.

Wein wird weiblich

Auftakt der neuen Sheconomy-Serie über Winzerinnen und Weingüter in weiblicher Hand. Ein Gespräch mit Vinodea Weinhändlerin Madlaina Dosch.

„Österreich ist noch nicht im 21. Jahrhundert angekommen“

Gleichstellung passiert in Österreich nur schleppend. ABZ*Austria-Geschäftsführerin Manuela Vollmann über Hintergründe und Lösungen.

Warum Girls‘ Day und Töchtertag nicht reichen

Politik und Unternehmen schmücken sich alljährlich mit Girls' Day und Boys' Day. Dabei braucht es dringend strukturelle und nachhaltige Veränderungen, um mehr Talente für...

Was ist Impact Investing?

Die eigenen Finanzen in die Hand zu nehmen und sich über Geldanlagen zu informieren, kann eine Herausforderung sein. Es gibt eine Vielzahl von Anlage-...

Die starke Frau an der Spitze einer Wiener Weltmarke

Aline Seebacher kommt aus dem Ruhrgebiet und hat Wirtschaftsingenieurswesen an der TU in Dortmund studiert – eine Mischung aus Maschinenbau und Wirtschaft – und...

Gesucht: eine Wirtschaft, die das Lebensnotwendige ins Zentrum stellt

Die Soziologin Maria Rerrich schrieb für Sheconomy eine Buchbesprechung über das heuer erschienene Werk "Um-Care. Wie Sorgearbeit die Wirtschaft revolutioniert", welches die Zusammenhänge zwischen Care-Arbeit und Wirtschaft aufzeigt.

KI und Chat GPT: “Die Magie und den Schock selbst erleben“ 

Prof. Dr. Doris Weßels gehört zu den wichtigsten Expert:innen, wenn es um KI-generierte Texte und die Auswirkungen für Forschung und Lehre geht. Über den...

„Frauen und Geld – zwei, die zusammengehören“

Unter dem Motto „Frauen und Geld – zwei, die zusammengehören“ fand bereits zum vierten Mal eine Veranstaltung vom Frauenreferat OÖ, der katholischen Frauenbewegung und...

Ensemo setzt auf Mikroorganismen für eine reiche Ernte

Mineralische Stickstoffdünger belasten Umwelt, Boden und Trinkwasser. Ein Start-up aus Tulln injiziert lieber Mikroorganismen in Saatgut – und will damit die Landwirtschaft revolutionieren.

Vergessener Wirtschaftsfaktor Ein-Personen-Unternehmer:innen

350.000 Menschen waren 2021 in Österreich als Ein-Personen-Unternehmen tätig. Mit einem Anteil von 51,3 Prozent sind Frauen hier in der Mehrzahl. Ihr Beitrag zum...

„Wir sind Möglichmacher:innen für die Energie- und Mobilitätswende.“

In einem der größten Klimaschutzunternehmen Österreichs ist Tanja Kienegger verantwortlich für eine grüne und sichere Energieversorgung der Bahn. Mit SHEconomy spricht sie über die...

Netzwerk der Woche: KOMPASS

2011 wurde in Oberösterreich das Kompetenzzentrum für Karenz und Karrieremanagement KOMPASS ins Leben gerufen. Irene Moser, Projektmanagerin von KOMPASS, über die Initiativen und Ziele...

132 Jahre Frauentag: Von Oberflächlichkeit zu echter Veränderung

Gastautorin Julia Kreyler-Valsky verweist in ihrem Kommentar auf den politischen Ursprung, nimmt aktuelle Entwicklungen kritisch in Augenschein und gibt Unternehmen die wichtigsten Do's and Don'ts...

„Gleichberechtigung fordern, ist keine Männer-Schelte“

Sie ist eine der führenden Wissenschafterinnen Deutschlands, berät die Forschung in Österreich und lässt mit sehr direkten Worten aufhorchen: Für Soziologin Jutta Allmendinger ist...

„Leider spiegelt sich der Wert, den Frauen ihren eigenen Fähigkeiten und Leistungen zuordnen, auch beim Thema Geld wider.“

Equal Pay Day, Weltfrauentag – es ist erschütternd, dass diese beiden Tage so nahe bei einander liegen: Der eine erklärt nämlich unter anderem, warum der andere so bitter notwendig ist.

„Kein Land der Welt ist bisher völlig gleichberechtigt!“

Nahid Shahalimi ist in Afghanistan geboren, in Kanada aufgewachsen und lebt seit mehr als 20 Jahren in Deutschland. Im Gespräch mit Stefanie Hornung beschreibt...

WeCanTech Award 2023: Frauen beleuchten Technik aus anderer Perspektive

Gestern fand die Verleihung der WeCanTech Awards 2023 an der FH Technikum Wien statt. Zehn Studentinnen wurden in zwei Kategorien für herausragende Leistungen in...

Keine Zeit für Nachrichtenfasten

Negative Schlagzeilen und das Leid, das mit den aktuellen Krisen verbunden ist, sind schwer zu ertragen. Doch die Nachrichten dem Seelenfrieden zuliebe auszublenden ist...

Teilzeit: Karrierefalle oder Zukunftsmodell?

Weniger Sozialleistungen für Teilzeit-Arbeitende? Der österreichische Arbeitsminister Martin Kocher hat mit dieser Anregung eine hitzige Debatte angestoßen – und diese sollte sich nicht in...

Mentale Agilität und Anpassungsfähigkeit als Skillset der Zukunft

Julia Heinz beschreibt in ihrer ersten Work in Progress Kolumne für sheconomy, welche Herausforderungen und Chancen sich aus dem aktuellen Weltgeschehen für Unternehmer:innen ergeben.

Der Wert des Neinsagens

„Mich gibt es nicht umsonst!“ postete vor wenigen Tagen die Unternehmerin Vicky Wagner auf ihrem LinkedIn-Account – und bekam dafür knapp 1000 Reaktionen, durchgehend...

Karin Kafesie

Von langer Hand geplant war es nicht, als Karin Kafesie sich vor über 20 Jahren für einen Job in der Finanzdienstleistungsbranche bewarb. Umso nachhaltiger ihr Karriereweg,...

Kristina Maria Brandstetter

Kristina Maria Brandstetter, geb. 1979, ist eine Kommunikationsgeneralistin und Digitalisierungsspezialistin mit einer besonderen Vorliebe für Technologie. Als „Xennial“ ist sie in einer analogen Kindheit...

Stolz & Vorurteil: Gender Equity im EU-Vergleich

Ganz schön woke, wenn queere Führungskräfte die Diversity in ihren Unternehmen pushen? Im Gegenteil. Die Vielfalt zu fördern, sollte längst state of the art...

Sigrid Uray-Esterer und Katharina Miller

Sigrid Uray-Esterer und Katharina Miller eint als Gründerinnen der Jobsharing Plattform ein Ziel: Karriere in Teilzeit zu ermöglichen und Jobsharing zu einer Win-Win Situation...

Leading like a mom

Mütter werden leider in vielen Betrieben als Störfaktoren gesehen – und betrachten sich oft auch selbst als solche. Tatsächlich sind sie eine enorme Bereicherung,...

Unternehmer:innentum: Vom Glück des Gründens

Valerie Bures-Bönström, Co-Founderin von Mrs. Sporty, CEO von Pixformance,  Eton Motion und VAHA) und Andrea Bury, Gründerin des Fair-Trade-Labels ABURY und der ABURY Foundation:...

Ski-economy

Nachhaltigkeit boomt! Outdoor-Kleidung sollte nicht nur funktional sein, sondern auch umweltfreundlich und ressourcenschonend – so wie die Natur, in der wir uns bewegen. Aber...

Welche Geschichte erzählen Sie?

Häufig sind wir uns gar nicht bewusst, welche Geschichten wir immer wieder erzählen. Wie wir uns für einen bestimmten Beruf entschieden haben. Eine Firma....

Phänomen Marlene Engelhorn: Über Geld spricht man!

Marlene Engelhorn polarisiert. Seit die 30-jährige Millionenerbin 2021 an die Öffentlichkeit getreten ist, hat sie ordentlich Staub aufgewirbelt. Mit ihrem kürzlich erschienenen Buch "Geld"...

Yaël Maier: „Erfahrung korreliert nicht zwingend mit dem Alter“

Jung und alt – ein ewiger Quell von Missverständnissen. Yaël Maier, Unternehmensberaterin in Sachen Gen Z, weiß, woran der Gap heute hakt und wie...

In bester Gesellschaft

Dorli Muhr, Gründerin der PR- und Marketing-Agentur Wine+Partners, wurde vom Eventmarketingboard Austria (emba) in die Hall of Fame aufgenommen. In der 2015 gegründeten „Ruhmeshalle“...