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New Work

„Frauen, traut euch mehr zu!“

Führen in Teilzeit
… sagt Christina Staude, Geschäftsführerin der Salzburg Netz GmbH. Im Interview verrät sie, wie sie in Teilzeit zur Führungskraft bei der Salzburg AG wurde – und warum sie so gerne mit Techniker:innen zusammenarbeitet.

„Wir sind alle einzigartig“

moderne Karriereplanung
Karriere in der Getränkebranche: Alzbeta Takacova, People & Culture Director bei Coca-Cola HBC Österreich, erklärt, wie Frauen bei ihr im Unternehmen individuell gefördert werden.

„Diversität muss Teil der Strategie sein“

New Work
Linda Pewal, Senior Project Manager bei Horváth & Partner, spricht im Interview über aktuelle Trends bei New Work und in der Unternehmensberatung.

Der Mensch im Mittelpunkt

Skills der Zukunft
Ein Gespräch über die Herausforderungen moderner Arbeitswelten mit Vertreterinnen der FH-Studiengänge „People & Culture Management“ sowie „Digital HR-Management und angewandtes Arbeitsrecht“.

„Frauen, traut euch mehr zu!“

Führen in Teilzeit
… sagt Christina Staude, Geschäftsführerin der Salzburg Netz GmbH. Im Interview verrät sie, wie sie in Teilzeit zur Führungskraft bei der Salzburg AG wurde – und warum sie so gerne mit Techniker:innen zusammenarbeitet.

„Wir sind alle einzigartig“

moderne Karriereplanung
Karriere in der Getränkebranche: Alzbeta Takacova, People & Culture Director bei Coca-Cola HBC Österreich, erklärt, wie Frauen bei ihr im Unternehmen individuell gefördert werden.

„Diversität muss Teil der Strategie sein“

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Linda Pewal, Senior Project Manager bei Horváth & Partner, spricht im Interview über aktuelle Trends bei New Work und in der Unternehmensberatung.

Der Mensch im Mittelpunkt

Skills der Zukunft
Ein Gespräch über die Herausforderungen moderner Arbeitswelten mit Vertreterinnen der FH-Studiengänge „People & Culture Management“ sowie „Digital HR-Management und angewandtes Arbeitsrecht“.
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SHEconomy hat sich aktiv dem positiven und nachhaltigen Wirtschaftswandel verschrieben und richtet sich an eine Change-affine Zielgruppe, die mitten im Wirtschaftsleben steht und den Faktor Frau und Diversity als Wirtschaftstreiber für Innovation, Digitalisierung und ESG/CRS versteht. 2024 wurde Sheconomy mit dem IHK-Preis für Wirtschaftsjournalismus "Ernst Schneider" für besondere publizistische Leistungen über Wirtschaftsthemen ausgezeichnet.

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