Success

Jede Frau auf der Bühne soll eine weitere auf die Bühne bringen

Bühnen sind nach wie vor in Männerhand. Warum Podien und Panels nicht nur paritätisch, sondern divers besetz werden müssen und wer die Verantwortung trägt, dass möglichst viele Stimmen gehört werden – selbst in männerdominierten Branchen.

„Vorbilder gegen Vorurteile“

Wie können Männer dabei unterstützen, den Anteil von Frauen in Führungspositionen zu erhöhen? Steffen Breucker, Head of Group Nearshoring & Managing Director UNIQA Group Service Center, und Sabine Gruber, Head of Group Customer bei UNIQA Insurance Group, erzählen aus ihrem eigenen Erfahrungsschatz.

Exzellenz und Viertagewoche – so funktioniert es

Die Münchner Agentur biz2byte bringt ihr Team regelmäßig in Präsenz zusammen, Co-CEO Angela Domes hat ihre Arbeitszeit reduziert. Ein Interview über Wachstum und überholte Narrative.

„New Work, New Talents“

Homeoffice, faire Bezahlung, positive Unternehmenskultur und Schulungen für den Umgang mit KI: Pablo Galán, Managing Director der Personalberatung Michael Page in Deutschland und Österreich, erklärt, was Frauen sich von Tech-Jobs wünschen.

Jede Frau auf der Bühne soll eine weitere auf die Bühne bringen

Bühnen sind nach wie vor in Männerhand. Warum Podien und Panels nicht nur paritätisch, sondern divers besetz werden müssen und wer die Verantwortung trägt, dass möglichst viele Stimmen gehört werden – selbst in männerdominierten Branchen.

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