Wöchentlich stellen wir bei sheconomy – die neuen Seiten der Wirtschaft  – Frauennetzwerke aus den verschiedensten Segmenten der Wirtschaft vor. Dieses Monat widmen wir uns Netzwerken, welche das Thema “Vereinbarkeit von Familie und Beruf” vorantreiben und haben mit Kerstin Mader, CEO von MomPreneurs, über ihr Netzwerk gesprochen.

MomPreneurs, zusammengesetzt aus den englischen „Mom“ + franz. „Entrepreneur“, sind Mutter UND Unternehmerin. Oder anders: Das sind Frauen, die sich selbstständig machen, um das richtige Gleichgewicht zwischen Selbstverwirklichung UND Familienleben zu finden. Das UND ist auch der Grund, warum sie anders gründen, anders denken, anders arbeiten – in und aus einer anderen Situation heraus mit anderen Erwartungen und Zielen.

Die Vision der MomPreneurs ist es, möglichst viele Mütter und MomPreneurs zu unterstützen, zu inspirieren und zu motivieren ein erfolgreiches Business auf- oder auszubauen UND für ihre Familie da zu sein. Die digitale Welt ist für Mütter „wie gemacht“, weil sie uns die Möglichkeit bietet von überall aus zu arbeiten und die Chance ein erfolgreiches Online Business aufzubauen. Die Tools sind da, womit jede mit wenig Risiko und wenig Kapital starten oder erfolgreicher werden kann. Das Netzwerk zeigt nicht nur auf, wie es geht, sondern dass es auch „anders“ gehen kann. Was Erfolg bedeutet, entscheidet man schließlich immer selbst!

Was ist der „gemeinsame Nenner“ der Frauen, die sich in Ihrem Netzwerk zusammengefunden haben?

In unserem Netzwerk treffen sich Frauen, die Mutter UND Unternehmerin sind oder es werden wollen.

Wann wurde Ihr Netzwerk ins Leben gerufen – und wie viele Frauen haben sich in dem Netzwerk organisiert?

Bereits vor rund 10 Jahren wurde das Netzwerk von Esther Eisenhardt gegründet. Anfangs mit Meetups in Berlin, später online und in ganz Deutschland. Durch Corona finden die Treffen im Augenblick online statt, offline Termine sind langfristig wieder geplant.

Mittlerweile sind in der Mompreneurs Community weit über 11.000 selbständige Mütter versammelt.

Wie läuft der Austausch innerhalb Ihrer Community ab? Wie oft treffen Sie sich?

Herzstück und Treffpunkt ist aktuell die MomPreneurs Facebook Gruppe.(https://www.facebook.com/groups/mompreneursDE), dort gibt es immer mal wieder online Netzwerktreffen und Workshops. Des Weiteren gibt es bezahlte Programme, die Mompreneurs beim Businessaufbau und -ausbau unterstützen.

Wie informieren Sie sich gegenseitig?

Auf unserer Website www.mompreneurs.de finden unsere Mitglieder wichtige Hinweise zu Veranstaltungen und aktuellen Themen. Ebenfalls informieren wir durch unsere sozialen Medien auf Facebook und Instagram und via unserem Newsletter.

Wie generieren Sie weitere Frauen für Ihr Netzwerk?

Tatsächlich finden viele Frauen über Empfehlung oder auch über Recherche im Internet zu uns.

Wie organisieren Sie die Arbeit im Netzwerk?

Ich werde von einem kleinen Freelancer-Team unterstützt.

Was uns sonst noch interessiert….

• Netzwerk oder auch Interessen-Vertretung – wie treten Sie nach außen auf?

Wir zeigen Müttern, dass es möglich ist neben den Kindern auch sich selbst zu verwirklichen, dafür stehe ich, dafür steht das komplette Netzwerk. Sie finden Rat von anderen Mompreneurs, aber auch wertvolle Inhalte im Blog und im Podcast.

• Wie steht es um den „Nachwuchs“ – schwer zu motivieren oder begeistert von der Idee eines Netzwerkes?

Gründen in der Elternzeit oder auch danach ist ein gefragtes Thema, die Frauen sind begeistert, vor allem dann, wenn sie feststellen, wie wertvoll das MITEINANDER für sie ist.

• Gemeinsam sind wir stark – was treibt Sie an? 

Einen Unterschied zu machen, Mütter zu motivieren, ihre eigenen Träume zu verwirklichen, für sich einzustehen, unabhängig zu sein und ein Vorbild für ihre Kinder und andere Mütter zu sein!

• Auf den Punkt gebracht – welche drei Eigenschaften zeichnet Ihr Netzwerk aus?

Unabhängigkeit, Synergien, Wissenstransfer 

Und Ihre Meinung zu/Fragen….

• Welches Klischee rund um Frauen im Wirtschaftsleben können Sie nicht mehr hören?

Oh, da gibt es einige!

Die Top 3:

1. Sobald die Kinder da sind, wars das mit der Karriere.
2. Als Mutter selbständig zu sein, ist ja auch nicht mehr als ein teures Hobby.
3. Finanzen sind Männersache.

• Was wären Ihrer Meinung nach die nächsten wichtigen Schritte in Richtung Gender Equality?

Das wir Frauen uns trauen, unsere Bedürfnisse laut auszusprechen! Frauen sind leider viel zu oft noch zu nett und ruhig, lassen die Dinge geschehen. Wir dürfen an dieser Stelle alle ein bisschen mutiger werden und uns trauen Verantwortung zu übernehmen.

• Haben Sie das Gefühl, dass sich Frauen oft doppelt oder dreifach anstrengen müssen, um gleiche Positionen wie Männer zu bekommen?

Ich persönlich habe vor meiner Selbständigkeit in Branchen gearbeitet, die von Männern dominiert wurden, hatte selbst aber immer das Glück mit ihnen auf Augenhöhe zu arbeiten. Aber ich bin mir sicher, dass das nicht überall der Fall ist. Gerade wenn dann noch das Thema Familie auf den Tisch kommt, ziehen die Frauen leider oft den Kürzeren. Aber so lange Väter aus Angst vor Jobverlust keine Elternzeit o.ä. nehmen, weil „der Chef das nicht gerne sieht“, werden Frauen sich weiterhin abstrampeln müssen ihre eigenen Ziele zu erreichen.

• Wichtiger denn je – oder auf Dauer verzichtbar: wie bewerten Sie die Rolle von Frauen-Netzwerken in der Zukunft

Immens wichtig. Zum einen für den Austausch, aber auch um zu zeigen, was alles möglich ist, um eben Raum zu schaffen für Role Models.
Gerade in unseren Programmen erlebe ich immer wieder wie beflügelnd der Austausch ist, es entsteht ein absolutes Wir-Gefühl und eine bessere Motivation kann ich mir für alle Mompreneurs da draußen gar nicht wünschen.

• Last but not least – ein Wort zu Quote???

Es ist traurig, dass wir heutzutage noch darüber sprechen müssen. Aber ich finde sie sinnvoll und wichtig.

Zur Person

Kerstin Mader ist zertifizierter Business Coach und Mentorin für Online-Unternehmer*innen und seit 2019 im MomPreneurs Team tätig, vor einiger Zeit hat sie die Leitung der Gruppe übernommen.

Sie ist Mutter von 3 Kindern und für sie gibt es kein “entweder oder”. Sie steht für Selbstverwirklichung UND Familie. Als Betriebswirtin und mit ihrer Expertise in der Online-Marketing-Welt begleitet sie Mütter auf ihrem Weg in eine nachhaltige und erfüllte Selbständigkeit, die für Mütter UND ihre Familie passt.

Mehr Inforamtionen zu den MomPreneurs finden Sie hier.