Helga Pattart: „Es wäre so viel entspannter gewesen, wenn ich meine Stärken früher erkannt hätte“

In unserer Serie "Hätte ich das bloß früher gewusst" sprechen erfolgreiche Frauen über die entscheidenden Wendepunkte in ihrer beruflichen Laufbahn. Dieses Mal teilt Helga Pattart, Geschäftsführerin von THI TECHHOUSE, ihre Learnings.

In unserer Serie „Hätte ich das bloß früher gewusst“ verraten uns Gründerinnen, Unternehmerinnen und Top-Managerinnen, welche Erkenntnisse den Unterschied gemacht hätten – jene Lektionen, die sie erst im Laufe ihrer Karriere gelernt haben, aber schon zu Beginn gebraucht hätten.

Helga Pattart ist seit 2022 Teil der Blue Minds Group, Geschäftsführerin der THI TECHHOUSE GMBH und des Digital Innovation Hub INNOVATE. Zudem unterrichtet sie an der WU Wien und deckt dort die Themen modernes Leadership und Agilität ab. Ihre 20-jährige Erfahrung im Bereich strategischer Organisations- und Personalentwicklung prägt ihr Verständnis für Innovation: „Innovation für die Wirtschaft, bedeutet für sie ein innovatives Mindset bei den Menschen anzusteuern und das Feuer für Neues zu entfachen.“

Helga Pattart – Hätte ich das bloß früher gewusst

Sage zu Bühnen immer ja! Mein Gamechanging Moment war, als ich mich das erste Mal auf eine Bühne getraut habe und bemerkt habe, dass ich mich da sehr wohlfühle und Menschen mit meiner Begeisterung anstecken kann.

Seine eigenen Stärken zu kennen, ist ein großer Vorteil. Meine Bachelorvorlesungen an der WU zum Thema Agile Leadership beginne ich immer damit, dass es für mich so viel entspannter gewesen wäre, hätte ich gewusst, welche Stärken ich habe, was meine Soft Skills sind, wofür mich andere schätzen und was mein Verständnis von Leadership ist. Das gebe ich jetzt den jungen Talenten mit auf den Weg, damit sie es hier leichter haben als ich selbst.

Andere zu begeistern, kann große Veränderungen bewirken. Mein Impact-Moment ist immer dann, wenn ich andere für etwas Neues und für Innovation begeistern kann und sehe, wie meine Arbeit Wirkung erzeugt. Zuletzt im Hackathon „Vienna – Corporate Coding for Sustainability“; durch das Projekt kann ich zeigen, dass Innovation und Stärkenorientierung dazu beitragen können, aus unserer Welt ein stückweit eine bessere zu machen.

Erkennen, wann es Zeit ist, weiterzuziehen und die Komfortzone zu verlassen. Eine Message von jemand besonderen an mich ist mein täglicher Motivationskick: „Keep your difference alive”.

Sheconomy