Starten Sie bei uns durch – als Head of Produkt- Management und -Marketing (w/m/d).

Die Zukunft hat ein Zuhause: Arbeiten im Team der Salzburg AG. Bei einem der innovativsten und spannendsten Unternehmen des Landes. Hier eröffnen sich glänzende Perspektiven: Als Head of Produkt-Management und –Marketing (w/m/d) können Sie Produktentwicklungen und die Digitalisierung vorantreiben, (digitale) Produkte, Services und Geschäftsmodelle mitgestalten und verschaffen dadurch unseren Kund:innen einen Mehrwert.

Aufgabenbereich

• Verantwortung für das Management und die Entwicklung für die Produktgruppen E-Mobilität, E-Commerce, Kundenportal, Marketing Automation sowie Photovoltaik-Lösungen
• Planung und Steuerung eines effektiven und effizienten Produktmanagements sowie die Erarbeiten einer Produkt-Roadmap
• Entwicklung einer Go-to-Market Strategie in enger Zusammenarbeit mit den Bereichen Vertrieb und Marketing, bei der Umsetzung von Wertversprechen und USPs
• Begleitung der Transformation zur Green Tech Company mit Fokus Dekarbonisierung und Nachhaltigkeit Erarbeitung von Business Plänen, Wirtschaftlichkeitsrechnungen und Ressourcenanforderungen
• Verantwortung der Entwicklung von Prototypen, Mitarbeit bei Customer Journeys und MVPs mit Development und UX Design
• Veranlassen von Produkt- und Markttests und Sicherstellen des Produkt-Markt-Fit

Anforderungsprofil

• Abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung auf Hochschulniveau oder vergleichbare berufliche Erfahrung
• Führungserfahrung erforderlich, idealerweise mit P&L Verantwortung
• Kenntnisse im agilen Produktmanagement und Business Modelling erwünscht
• Erfahrung in einem der Verantwortungsbereiche wünschenswert
• Starke Kunden- und Marktorientierung sowie Ergebnisorientierung
• Starke Kommunikation und die Fähigkeit, Empfehlungen und Ideen klar und überzeugend zu präsentieren
• Empathische Persönlichkeit mit Teamplayerqualitäten

Wir bieten

• Vielfältiges und spannendes Arbeitsumfeld in einem innovationsgetriebenen Umfeld
• Flexible Arbeitszeiten, flache Hierarchien, moderne Arbeitsräume und Homeoffice-Möglichkeit
• Ideale Anbindung mit Förderung für öffentliche Verkehrsmittel
• Individuelle Aus- und Weiterbildungsprogramme
• Tolles Arbeitsklima durch wertschätzende Führungskultur und fairen Umgang miteinander
• Freizeitwert von Stadt & Land Salzburg. Von geschichtsträchtigen Bauwerken über zahlreiche Freizeitmöglichkeiten bis hin zu wunderschönen Naturlandschaften. Leben & Arbeiten wo andere Urlaub machen.

Unsere attraktiven Gehaltsangebote orientieren sich an aktuellen Marktgehältern und liegen daher je nach Qualifikation und Berufserfahrung über dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt. (Gesetzlich sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position monatlich € 5.181,20 brutto beträgt.)

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Die Unternehmensführung strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungsfunktionen an und lädt daher Frauen ausdrücklich zur Bewerbung ein. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig bestellt.