„Too Sensitive to Lead? Wie Feinfühligkeit zur Führungsstärke wird“ mit Evelyn Dechant-Tucheslau
Unsere Webinar-Serie Career Sessions bringt die Themen auf den Punkt, die Frauen im Job wirklich weiterbringen. In dieser Session zeigt Leadership-Coach und Organisationsberaterin Mag. Evelyn Dechant-Tucheslau, warum Feinfühligkeit, hohe Wahrnehmung und emotionale Intelligenz keine Schwäche sind, sondern echte Leadership-Kompetenzen in komplexen Arbeitswelten.
Viele Frauen haben gelernt, ihre intensive Wahrnehmung eher zu kontrollieren als bewusst zu nutzen. Gerade in leistungsorientierten oder männlich geprägten Umfeldern entsteht schnell das Gefühl, „zu sensibel“ zu sein. Doch was, wenn genau darin eine besondere Stärke liegt?
Im Mittelpunkt steht der sogenannte „Sensitivity Bias“, die tief verankerte Annahme, dass Sensibilität im Berufsleben ein Nachteil sei. Evelyn Dechant-Tucheslau zeigt, warum dieses Bild überholt ist und wie feinfühlige Frauen ihre Wahrnehmung gezielt als strategische Ressource einsetzen können.
Basierend auf dem SENDA-Modell für NeuroSensitive Leadership verbindet die Session wissenschaftliche Erkenntnisse mit konkreten Impulsen für den Führungsalltag.
Du lernst:
- warum hohe Wahrnehmungsfähigkeit ein Leadership-Vorteil sein kann
- wie Feinfühligkeit Entscheidungen, Kommunikation und Führung beeinflusst
- wie du souveräner mit Reizdichte und Überstimulation umgehst
- warum Klarheit keine Härte braucht
- wie du authentisch führst, ohne dich ständig anzupassen
- wie neuroresiliente Führung langfristig wirksam und gesund hält
Die Session richtet sich an Frauen in Führung, Selbstständige, Gründerinnen und angehende Leaderinnen, die ihren eigenen Führungsstil entwickeln wollen, klar, professionell und ohne sich selbst dabei zu verlieren.
Anmeldung:
Die Anmeldung ist demnächst möglich.
Eure erste Teilnahme im neuen Career Campus ist kostenlos – einfach bei der Buchung im Shop den Code sheconomy eingeben. Regulär kostet die Teilnahme an einer Career Session 29 €.
Das Gratis-Ticket gilt auch dann, wenn ihr euch bereits vor Februar 2026 zu einer anderen Career Session angemeldet hattet. Jetzt Ticket sichern.
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Zur Referentin:
Mag. Evelyn Dechant-Tucheslau ist Leadership-Coach, Organisationsberaterin und Gründerin von TUCHESLAU Sensulting. Sie begleitet Führungskräfte, Unternehmerinnen und Organisationen dabei, neue Formen von Leadership zu entwickeln, klar, wirksam und menschlich zugleich. Im Mittelpunkt ihrer Arbeit steht die Frage, wie Frauen ihre Wahrnehmungsfähigkeit, emotionale Tiefe und Intuition bewusst als Führungsstärke nutzen können.
Die Entwicklerin des SENDA-Modells für NeuroSensitive Leadership verbindet mehr als 20 Jahre Erfahrung in Beratung, Coaching, Personal- und Organisationsentwicklung mit fundierter systemischer Ausbildung und eigener Führungserfahrung. Als hochsensitive Führungsexpertin bringt sie nicht nur wissenschaftliche Perspektiven, sondern auch persönliche Erfahrung in ihre Arbeit ein. Evelyn Dechant-Tucheslau glaubt an „leise Revolutionen“ – und daran, dass gute Führung keine Härte braucht.
