Britta Seeger leitet Konzern-IT bei Mercedes-Benz
Mercedes-Benz hat seine Organisationsstruktur neu ausgerichtet und die Bereiche Personal und Informationstechnologie in einem gemeinsamen Vorstandsressort zusammengeführt. Unter dem Namen „People & Enterprise Tech“ bündelt das Unternehmen zentrale Zukunftsthemen rund um Mitarbeitende, Technologie und digitale Innovation.
Britta Seeger übernimmt damit zusätzlich zur Personalverantwortung die strategische Steuerung des IT-Bereichs. In ihrer neuen Funktion ist sie auch für die enge Verzahnung von Technologie, Unternehmenskultur und Kompetenzentwicklung verantwortlich.
Nach Angaben des Unternehmens sollen digitale Transformationen künftig noch stärker ganzheitlich betrachtet werden. Ziel sei es, Menschen, Prozesse, Daten und Technologien enger miteinander zu verbinden und so die Voraussetzungen für nachhaltige Veränderungen zu schaffen.
Stärkere Ausrichtung auf Künstliche Intelligenz
Ein zentraler Schwerpunkt der neuen Organisation liegt auf dem Ausbau digitaler Fähigkeiten innerhalb der Belegschaft. Insbesondere der Einsatz von Künstlicher Intelligenz soll künftig stärker im Arbeitsalltag verankert werden.
Mercedes-Benz verfolgt dabei das Ziel, technologische Innovationen mit gezielter Qualifizierung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden zu verbinden. Neue Technologien sollen nicht isoliert eingeführt, sondern als Teil einer umfassenden Transformationsstrategie genutzt werden.
Digitalisierung der IT-Landschaft schreitet voran
Die organisatorische Neuausrichtung erfolgt parallel zu einer umfassenden Modernisierung der IT-Strukturen des Unternehmens. Unter der Leitung von CIO Katrin Lehmann arbeitet Mercedes-Benz an der Vereinfachung und Standardisierung seiner Systemlandschaft.
Zu den wichtigsten Projekten zählen die Erneuerung bestehender IT-Systeme, eine groß angelegte SAP-Transformation sowie der weitere Ausbau der Cloud-Infrastruktur. Darüber hinaus investiert das Unternehmen in Zukunftstechnologien wie Künstliche Intelligenz, digitale Zwillinge und Open-Source-Lösungen.
